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        1. 新偉環保資源科技有限公司致力于建筑廢棄物清運、消納、分揀、回收及再利用的全產業鏈融合的新型環保企業。

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          人力資源

          致力于建筑廢棄物清運、消納、分揀、回收及再利用的全產業鏈融合的新型環保企業。

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          人力資源

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          人才理念

          ————

          以人為本、任人唯賢、量才錄用公司的發展離不開員工的努力,以員工的發展為動力基于人性化的管理,尊重人才、重視人才,為員工搭建提升平創建現代化企業管理模式,保持企業持續、健康地發展。

          管理理念

          ————

          質量:質量是立足的根本。

          安全:安全是發展的保證。

          高效:在“保質量、保安全”的前提下,高質量、高速度地完成各項工程項目;工作追求高效率,為企業和社會創造高效益,保證公司高速健康發展。

          職位 學歷 工作經驗 薪資 發布時間
          銷售 不限 1-3年 面議 2021-04-23

          職位信息,崗位概述

          1. 全權執行和完成每月制訂的所轄區域內銷售目標和任務;

          2. 全權所轄區域內各個售點的供貨、回款及新核心售點的開拓;

          3. 根據公司終端標準化建設規范,指導售點柜臺樣品標準陳列,宣傳品及促銷用品的擺放;

          4. 全權所屬導購顧問及經銷商培訓各種銷售技巧、產品知識、企業文化,增強導購和經銷商銷售技能,維護售點客情關系;

          5. 及時妥善的處理所轄區域內導購顧問在終端的疑難相關問題;

          6. 根據售點、銷售旺季等需要,積極與經銷商溝通,策劃并組織相關推廣或促銷活動等,以提高vivo在店面市場占有率,宣傳品牌;


          任職資格

          A、大專及以上學歷,男女不限,21-30歲;

          B、性格開朗,普通話標準,具備強烈的成功欲望和對個人價值實現的追求;

          C、具備半年以上銷售工作經驗及一定的培訓或相關崗位工作經驗。

          (退伍軍人或兩年以上銷售經驗可放寬學歷要求)


          行政文員 大專 1-3年 面議 2021-04-23

          行政文員工作概述:

          負責公司前臺信息、資料的收集、傳遞和管理、考勤、員工出入登記、車輛出入登記


          行政文員工作內容和職責 :

          1、負責制定前臺信息管理工作細則,經審批后嚴格執行;

          2、負責公司文件、通知、通告等資料的內部發放和傳遞;

          3、負責來賓的來訪的登記、接待和接見引領;

          4、負責內部有關工作指示和會議精神的傳達;

          5、負責公司會議室布置和有關會議的準備工作;

          6、負責內部人員的上傳下達工作的溝通和聯系;

          7、根據上級的安排,負責起草有關通知、通知等文件;

          8、負責公司有關文件的打印、復印和傳真收發事務;

          9、負責收集和妥善保管有關文件和信息資料;

          10、負責票務、酒店、餐廳的預定工作;

          11、負責員工出入登記、員工考勤統計、車輛出入登記工作;

          12、負責辦公用品領用、發放、登記工作;

          13、負責圖書、資料、圖紙借閱登記管理工作

          14、負責電話轉接工作,做到接轉迅速、準確、服務態度熱情,語言文明,口齒清楚;

          15、嚴格執行交接班制度,接班人未到,交班人應堅守崗位,做到交接手續清楚,責任明確,前后銜接;

          16、及時處理和反映前臺信息管理的有關問題,并采取改進措施;

          17、完成上級安排的其他工作。


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